社員紹介:ISE 中堅社員

ネットワークの
プロフェッショナルとして、
当社の新しいビジネスを広げていく。
社員紹介:ISE 中堅社員

  • 2017年 入社

    約1年をかけて新人研修

  • 2018

    POSの障害対応・新店への導入対応

  • 2018年~

    ネットワーク構築に特化した現部署に異動

ネットワーク構築の
フロント部分を担うエンジニア。

私の部署では東芝テックのPOSレジを利用されたいお客様に対するネットワークの提案、設計、構築を行っています。お客様はコンビニやスーパー、飲食店や専門店、ショッピングセンターを運営する企業などで、全国展開されているところが多いですね。POSレジのプロダクト、システム、アプリなどを開発・販売するのが東芝テックで、そこに当社のインフラエンジニアがパートナーとして協働し、ネットワーク領域を中心に、要件定義や企画・提案、構築等を行っていきます。例えばショッピングセンターであれば、POSレジをつなぐネットワークシステムもありますし、ショッピングセンター内の売上管理のネットワークもあり、さらには来場される一般のお客様用のフリーWi-Fiスポットにもネットワークが必要です。これらをセキュリティと併せてトータルで手がけるわけですが、エンジニアという肩書ながらも、私の部署は見積もりをとったりお客様との折衝をおこなったりすることも多いため、よりお客様に寄り添ったインフラサービスを提案・実現できると思っています。

突き詰めていくなかで、
世の中の先端を感じる面白さ。

私自身が仕事をする上でモチベーションとなっているのは、お客様の環境や私たちのサービスレベルを“より良くしていきたい”という想いです。そのためには、知識も必要ですし、ロジカルな説明スキルも大切で、これらを得るために自主的に調べごとをしたり学習するスタンスをもち続けています。例えば、ネットワーク関連の展示会場に行ったり、時にはスタッフとして参加したりすることで、新しい技術に積極的に触れるようにしています。そういった日ごろの積み重ねが、良いアイデアにつながると考えていますし、社内はもちろん、世の中的にも先端のことをしてる面白さを感じます。
これまでの案件で印象的なものを一つ挙げると、全国展開をされているショッピングセンターにおけるリプレイス※業務です。クレジットカード決済のセキュリティを高めるために、全店のPOSレジのシステムとネットワークを新しくする必要があったのですが、より正確に、かつ、お客様に安心していただけるよう、約1年かけて北海道から福岡までの各店の作業に参加しました。私たちのお客様は全国展開されている企業が多いので、今後もこのよう大きなスケールの業務が増えていくのではと感じています。
※リプレイス:今ある製品を新しいものに入れ替える事

異なるカラーの人が集まる
強いチーム。

当社のインフラエンジニアは、一般的なエンジニアと比べてフルスタックな(複数のスキルを持つ)スタンスを求められることが多いと思います。一方で、何でもできる人だけを求めているのではなく、何か一つ突き抜けたものがある人は、面白いポジションを築くことができるはずです。実際に私の部署の人々は、皆さんそれぞれにカラーが違いますし異なる突き抜け方をしています。それでいてチームとしての協調性も高いので、言いたいことが言い合える、やりたいことができるチームになっていると思います。インフラエンジニアは、当社の新しいビジネスを広げていける仕事です。面白いこと、新しいことをやりたいと考えている人、自分で目標を決めて進むことが楽しいと思える人に、オススメの部署だと考えています。

オフの過ごし方

オフの過ごし方土日休みが多く、休日には家族とショッピングに行くことで、気分転換にもなっています。また、自分が担当したショッピングセンターにもよく行きますが、たくさんの人が利用しているのを見ると感慨深い気持ちになります。

ISE
(インフラエンジニア)
若手社員

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